Skip to content
CB6 I5199 2 1

CEO - Dolmans Landscaping Group

C-levelReferentie: 42025

Boegbeeld, verbinder en aanjager van vernieuwing en groei

Solliciteer nu

De organisatie

Dolmans Landscaping Group is een full-service landscaping bedrijf met landelijke dekking in Nederland. Dolmans is een tweede generatie familiebedrijf, opgericht in 1961 en is de afgelopen 30 jaar geleid door de huidige CEO en aandeelhouder. In 2026 is Foreman Capital aan boord gekomen als partner en meerderheidsaanhouder. ​In de loop der jaren heeft Dolmans zich ontwikkeld tot één van de vijf grootste spelers in de Nederlandse landscaping markt en realiseert, onderhoudt en beheert al meer dan zestig jaar het groen van de diverse buitenruimtes. Het bedrijf levert het volledige spectrum aan diensten voor de buitenruimte: van onderhoud tot aanleg, landschapsarchitectuur, boomverzorging en ecologisch advies.​

Het bedrijf opereert via dertien regionale vestigingen in Nederland (waaronder Amsterdam, Rotterdam, Eindhoven, Groningen, Arnhem en Maastricht) en één vestiging in België. Elke vestiging wordt lokaal aangestuurd, wat klantenbinding, kennis van lokale aanbestedingen en efficiënte uitvoering waarborgt. Dolmans is het enige PSO30+-gecertificeerde groenonderhoudsbedrijf in Nederland.​

​Dolmans bedient met circa 900 FTE meer dan 850 opdrachtgevers (voornamelijk gemeenten maar ook semipublieke instellingen en bedrijven) en voert jaarlijks meer dan 4.000 projecten uit. ​

​Circa 75% van de omzet is contractueel terugkerend, met gemiddelde contractduren van enkele jaren. De onderneming genereert momenteel ca. EUR 110 miljoen omzet en ca. EUR 16 miljoen EBITDA.​

​Dolmans is actief in vijf dienstverleningssegmenten:​​

  • Groenonderhoud: terugkerende contracten met publieke en private opdrachtgevers voor het beheer van openbaar groen, veelal aanbesteed via meerjarige EMVI-tenders.​
  • Boomverzorging; gespecialiseerde boomzorgdiensten, waaronder snoeien, vellen, inspecties en advies, uitgevoerd onder het label Pius Floris, actief in Amsterdam, Limburg, Brabant, het Oosten en Noorden van Nederland en België.​
  • Nieuwbouw & herinrichting: aanleg en renovatie van groenprojecten.​
  • Ecologisch & boomonderzoek en -advies: gespecialiseerde dienstverlening rond ecologie, boomveiligheid, verplaatsbaarheid en biodiversiteitsmonitoring.​
  • Ontwerp & advies: landschapsarchitectuur en strategisch groenadvies.​

     

De functie

Als CEO van Dolmans Landscaping Group ben je het boegbeeld van de organisatie, de verbinder tussen de interne en externe wereld en de aanjager van vernieuwing. Je hebt de algemene leiding van het bedrijf in handen en bent eindverantwoordelijk voor het bestuur van de organisatie en het behalen van duurzame bedrijfsresultaten.​ 

Je bent eindverantwoordelijk voor een organisatie van circa 900 FTE, verdeeld over 14 vestigingen in Nederland en België. Je rapporteert aan de RvC en geeft direct leiding aan de CFO, vier regiodirecteuren en de afdelingen HR, Marketing & Communicatie en QHSE. De standplaats is flexibel. Kandidaten wonen bij voorkeur centraal in Nederland gezien zij regelmatig zullen reizen naar vestigingen door heel Nederland.​

Dolmans staat aan het begin van een nieuwe groeifase onder een professionele aandeelhouder. Het bedrijf heeft een sterke marktpositie, een loyale klantenbasis en een gezonde financiële basis, de fundering is solide. De volgende stap vraagt om een CEO die deze basis omzet in versnelde organische groei via betere prestaties van vestigingen en gerichte commerciële ontwikkeling. Daarnaast zal de reeds in gang gezette buy-and-build strategie verder worden uitgevoerd onder leiding van de huidige CEO een aandeelhouder Erwin Janssen.​

​Je zorgt er samen met je directieteam voor dat de organisatie op koers blijft en stuurt bij waar nodig. Je bent de cultuurdrager van Dolmans en weet als geen ander de kernwaarden, de missie en de cultuur over te dragen aan de mensen in de organisatie. Dit is een rol met echte impact: je neemt het stuur over van de huidige CEO Erwin Janssen, werkt nauw samen met een actieve aandeelhouder en krijgt de ruimte om een gezond, maatschappelijk relevant bedrijf naar een volgend niveau te tillen.​

​Dolmans biedt een marktconform pakket dat past bij de omvang en complexiteit van de rol. De aandeelhouders bieden de CEO de mogelijkheid om te participeren in het aandelenkapitaal onder gunstige voorwaarden. Gezien Dolmans’ sterke marktpositie en de actieve buy-and-build strategie biedt deze participatie een aantrekkelijk opwaarts potentieel.​

De kandidaat

  • Academisch werk- en denkniveau.​
  • Uitgebreide leidinggevende ervaring, bij voorkeur als CEO of algemeen directeur van een middelgrote onderneming (EUR 50m+ omzet, 500+ FTE).​
  • Ruime ervaring in de aannemerij, vastgoedonderhoud of bredere technische dienstverlening: vertrouwd met projectcalculatie, nacalculatie, meerwerk, aanbestedingen, projectplanning en -beheersing.​
  • Begrijpt de financiële mechanica van project gedreven dienstverlening van binnen naar buiten.​
  • Ervaring in een arbeidsintensieve dienstverlenende omgeving: begrijpt de dynamiek van bezetting, personeelsplanning en kostenbeheersing in bedrijven waar mensen de voornaamste productiefactor zijn.​
  • Aantoonbare ervaring met het professionaliseren van bedrijven en het doorvoeren van verbeterinitiatieven: structureren van processen, verbeteren van operationele aansturing en implementeren van prestatiemanagementsystemen.​
  • Ervaring in groen-, infra-, facilitywerken of een aanverwante sector is een pré.​
  • Ervaring bij een bedrijf in eigendom van Private Equity is een pré, maar geen harde eis. Belangrijker is het aanvoelen van de stakeholderdynamiek en het werken met een externe, niet operationeel actieve aandeelhouder. ​
  • Ervaring met overnames en integratie is een pré.​
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands en goed Engels.​

Ingrid 01972 web

Interesse?

We zien je sollicitatie tegemoet. Heb je vragen over de procedure? Neem gerust contact op met de account coördinator die betrokken is bij deze search. Deze collega heeft geen rol in het selectieproces.